これは、 たいせつな人の 笑顔を守る挑戦だ。 Challenge

私たちは、単に商品を販売するのではなく、地域に根ざし、お客様を支える身近な存在として
お客様の「心身ともに豊かな暮らし」を目指しています。
これまでのキャリアを生かしながら私たちと一緒にそのビジョンを目指しませんか?

キャリア薬剤師

CAREER PHARMACIST CAREER PHARMACIST

ププレひまわり薬局の特徴

患者様とのコミュニケーション重視!
大手グループ会社の一員として福山市を中心に
中四国で調剤店舗を拡大中!

OUR POINT.01

地域に根付いたひまわり薬局のネットワーク

ププレひまわり薬局は、広島・岡山・香川・徳島エリアを中心に50薬局以上を展開する地域密着型の薬局です。面対応を中心に展開し、複数の医療機関から多様な処方を受けることで、幅広い診療スタイルを学びながら、薬剤師としての専門性を高める事が出来ます。また、ウエルシアグループのネットワークを活用したグループシナジーにより、迅速な連携で安心してご利用いただける医療サービスを提供しています。

OUR POINT.02

薬局DX-質の高い医療を提供

マイナンバーカードの健康保険証利用を促進したり、電子処方箋を応需する体制を整えています。 薬剤師がより多くの時間を患者様とのコミュニケーションに充てられるよう、薬歴記録や情報整理等時間を短縮し、患者様に寄り添った体制を行なっています。

OUR POINT.03

個人在宅・訪問診療

通院が難しい方や継続的な服薬管理が必要な方に向けて、薬剤師による在宅訪問を行なっています。医師や看護師、ケアマネジャー等多職種の方と連携し、患者様一人一人の生活に寄り添いながら、安心して治療を続けられる環境づくりを支えています。

EPISODE.01

育児と管理薬剤師の両立!果敢に挑戦できる場所!

元々関東地方の調剤薬局で働いていましたが、家族の転勤により広島県へ。様々な会社がある中で、ププレひまわりは調剤事業を拡大しているという話を聞き、「これから成長する会社で、自分も新しい事に挑戦したい」と思い、入社を決意!現在は、管理薬剤師として勤務し、育児との両立も実現しています。時短勤務を活用しながら、仕事と家庭のバランスが取りつつ、やりがいを持って日々の業務に取り組んでいます。

EPISODE.02

明確なキャリアと働きやすさ!

転職活動中、複数の企業説明を受けましたが、ププレひまわりの説明では「成果に応じてキャリアアップできる」と明確な仕組みを知り、自分の成長をしっかり評価してもらえると感じました。また、調剤の拡大をしていく方針を聞き、やりがいを強く感じた為、入社を決意!現在は調剤リーダーとして、店舗ごとの課題を見つけ改善する等、自分の理想とする働き方が出来、より大きなやりがいを感じています。

薬剤師の働く環境

ひまわりには様々なフィールドがあり、チャレンジできる環境があります。

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当社は、調剤薬局とドラッグストアが併設した店舗形態を活かし、処方箋による医療サービスだけでなく、OTC医薬品を通じて日常の健康サポートも提供しています。 医療サービスとセルフメディケーションの両面から、地域のお客様の健康をトータルに支える事で、幅広いニーズに対応します。また、ドラッグストアの店長や登録販売者と連携し、チームでお客様の健康を支える体制も当社の強みです。

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ドラッグ&調剤だからこそ,患者様一人一人と向き合い、患者様の名前や生活背景まで、自然と覚えてくる環境の中で、人と繋がる仕事を行なっています。また、職場の仲間や上司に相談できる為、困った時も安心。人との繋がりを感じながら、自分らしく働けます。

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成果に応じてキャリアアップできる環境があり、段階的なキャリアアップが可能です。さらに、ウエルシアグループが提供する100項目以上の豊富な教育動画や研修制度を活用する事で、調剤・接客など幅広いスキルを学ぶ事が出来ます。

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薬歴記入、自動発注・在庫管理、ピッキングシステム、処方箋予約アプリなど様々な業務を機械化しています!また、音声AIを活用し、SOAP方式で患者様の薬歴管理も 行うなど、業務時間が短縮され、その分患者様との時間を多く過ごす事が出来ます。

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男女問わず社員が育児休暇を取得できる制度を整えており、取得率は100%!男性社員も『パパ育休制度』を活用して家族との時間を大切にしており、社員1人ひとりが仕事と家庭を両立できる職場つくりを進めています。

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2025年10月から新しく改定し、お子様が中学校へ入学した4月まで、勤務時間を1~2時間短縮できる制度です。子供の送迎や学校行事への参加など、柔軟な働き方をサポートします。

薬剤師募集要項

職種
薬剤師
初任給
月給35万~45万円
諸手当
時間外手当(1分単位で支給)、通勤手当(条件有)、家賃手当(条件有)、薬剤師手当、管理薬剤師手当(登録時のみ)
昇給
昇給年1回(1月)
賞与
年2回(7月、12月 2024年実績)
勤務時間
8:50~19:00の間の週40時間(1ヶ月間の変形労働制)
勤務地
ププレひまわり薬局 計47店舗(2025年10月時点)
広島県:広島市、福山市、尾道市、三原市
岡山県:岡山市、倉敷市、赤磐市、玉野市
香川県:高松市
徳島県:徳島市
兵庫県:姫路市
応募資格
①薬剤師免許
②普通自動車免許
③自家用車
年間休日
年間休日休暇130日
(公休113日+リフレッシュ休暇3日+自己啓発休暇4日+年次有給休暇※初年度10日付与)
福利厚生
■勤務地選択制度
■各種社会保険完備
■家賃補助制度
■自己啓発休暇制度
■リフレッシュ休暇制度
■メンター制度
■産後パパ育休制度
■育児休業制度
■介護休業制度
■育児短時間勤務制度
■退職金制度
■社員割引制度
■慶弔・災害見舞金
■永年勤続表彰
■通勤費(上限あり/月)
■労働組合(各種祝い金、キャッシュバックキャンペーン、レクリエーション)
■制服貸出
■資格取得支援制度
■各種研修制度
■同好会活動(フットサル、野球、ソフトバレー、エクサダンス他) など

応募フロー

STEP

01

書類選考

エントリー

「WEBで応募」から簡単エントリー
メールアドレスへ選考案内をお送りします!

STEP

02

最終選考

面接

個別面接(WEB)所要時間40分ほど
※対面をご希望の方は、選考日決定の際にお申し付けください。

STEP

03

内定

内定

面接合格後に労働条件確認書をお送りいたします。
労働条件に承諾いただければ採用となります。

キャリア登録販売者

CAREER REGISTERED SELLER CAREER REGISTERED SELLER

EPISODE.01

『人と向き合う』仕事が好き。その想いは変わらない

前職はアパレル業界で販売職として働いていましたが、時代の変化を感じ、「これからは人々の生活や健康を支える仕事が求められる」と思い、ドラッグストア業界へ転職を決意。現在は、店長として店舗をまとめながら、お客様の笑顔と健康を支える仕事に日々やりがいを感じています。

EPISODE.02

パティシエからドラッグストア業界へ!

以前は、パティシエや自動車業界など様々な業界を経験。手に職をつけ長く活躍できる仕事を求め、「登録販売者」という資格を知り、ドラッグストア業界へ入社を決意!これまでの経験を活かしながら、地域のお客様に信頼される店舗つくりに取り組んでいます。

ひまわりの登録販売者の特徴

ひまわりには様々なフィールドがあり、チャレンジできる環境があります。

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ププレひまわりの店長は、店舗クリエーターと呼ばれるくらい、「こんなお店にしたい!」を実現できるポジションです。 本当に地域で愛されるお店づくりとは何かを、ぜひ一緒に考えてみませんか。

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地域密着をテーマに、現場の意見やアイデアを大事に考える当社では、社歴や年齢に関係なく、誰もが自分の考えやアイデアを自由に発言できる風土があります。

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1番お客様を見ているのは現場のスタッフです。年齢、経験、役職は関係なく、お客様の為に考えたアイデアを実現できるのがひまわりの強み!本部指示6割、店舗アレンジ4割の比率で、その地域に合うお店作りを目指します。お客様の「こうして欲しい!」「こんな商品があったらいいのに!」など、お客様の声に一番近いスタッフだから出来る事!

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登録販売者は、OTC医薬品の専門知識を活かし、お客様の日常の健康をサポートします。ちょっとした体調の悩みや生活習慣の相談に、親身になってアドバイスできるのが特徴です。 何気ない会話からお客様の体調や症状を伺う事も忘れてはなりません。我々ば地域のお客様を支えるサポート集団を目指します。

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男女問わず社員が育児休暇を取得できる制度を整えており、取得率は100%!男性社員も『パパ育休制度』を活用して家族との時間を大切にしており、社員1人ひとりが仕事と家庭を両立できる職場つくりを進めています。

#

2025年10月から新しく改定し、お子様が中学校へ入学した4月まで、勤務時間を1~2時間短縮できる制度です。子供の送迎や学校行事への参加など、柔軟な働き方をサポートします。

応募フロー

STEP

01

書類選考

エントリー

「WEBで応募」から簡単エントリー
メールアドレスへ選考案内をお送りします!

STEP

02

最終選考

面接

個別面接(WEB)所要時間40分ほど
※対面をご希望の方は、選考日決定の際にお申し付けください。

STEP

03

内定

内定

面接合格後に労働条件確認書をお送りいたします。
労働条件に承諾いただければ採用となります。




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